Để có được một không gian văn phòng làm việc ưng ý, có sự sang trọng, tinh tế, chuyên nghiệp thì luôn cần có sự kết hợp hài hòa giữa phong cách bày trí và những món đồ nội thất. Trong đó mẫu bàn làm việc gỗ chân sắt là vật thiết yếu và quan trọng để tạo lên sự ấn tượng, độc đáo thu hút cho người nhìn. Hiểu được nhu cầu của khách hàng thị trường hiện nay có rất nhiều mẫu bàn làm việc gỗ chân sắt với kiểu dáng đa dạng, kích thước phong phú. Nếu bạn quan tâm hãy dành ra ít phút để cùng tìm hiểu về mẫu bàn nhân viên HR120SC5 ngay sau đây nhé!
Kiểu dáng đơn giản của sản phẩm
- Kích thước chiều rộng mặt bàn là 1200mm, chiều sâu 600mm và chiều cao tiêu chuẩn 750 mm, màu sắc của bàn hiện đại, sang trọng.
- Bàn làm việc gỗ với phong cách thiết kế phù hợp với xu thế thị trường.
- Bàn sử dụng kiểu dáng hình chữ nhật với các góc cạnh thể hiện sự mạnh mẽ. Trên mặt bàn được trang bị lỗ đi dây điện, dây nguồn gọn gàng.
Phần yếm tôn dạng lửng tạo sự thoải mái. Đồng thời phần yếm này sẽ có thiết kế đột lỗ trang trí hiệu quả. - Chân bàn là dạng chân tóp với kiểu dáng thanh mảnh nhưng vô cùng chắc chắc.
- Phần chân sơn tĩnh điện cao cấp, không gây hoen rỉ, chịu lực tốt.
Chất liệu với vô vàn ưu điểm
- Bàn với thiết kế mặt bàn sử dụng gỗ công nghiệp giá rẻ nhưng bền. Các tấm gỗ sau khi ép sẽ được ép melamine đủ các màu hoặc vân gỗ tùy chọn, rồi tráng lớp hoàn thiện để chống ẩm, chống trầy xước.
- Bàn được làm bằng gỗ công nghiệp melamine được kế thừa hoàn toàn những ưu điểm vượt trội chất liệu gỗ ban đầu. Nhờ đó, loại bàn này có khả năng chịu lực khá tốt, không bị cong vênh trong thời gian sử dụng. Gỗ có độ cứng cao nên bàn làm bằng chất liệu này có hạn sử dụng tương đối dài.
- Trong khi đó khung chân bàn sử dụng sắt sơn tĩnh điện cao cấp, có khả năng chịu lực tốt, không bị ảnh hưởng bởi thời tiết, chống oxi hóa, chống cong vênh hiệu quả. Sản phẩm kết hợp gam màu trung tính và một chút ánh kim của kim loại sẽ làm nổi bật phòng làm việc hiện đại. Chính vậy, khu vực làm việc của doanh nghiệp sẽ có cảm giác thoáng rộng hơn.
Đánh giá
Chưa có đánh giá nào.